五阳要闻

五阳煤矿召开周二调度扩大会安排部署近期工作(图)


           8月13日,五阳煤矿在调度会议室召开周二调度扩大会,回顾总结近期工作完成及考核情况,安排部署近期工作。

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        会上,矿长佐江宏对通报问题进行了点评,并结合工作实际,安排了三方面工作。

       一是持续抓好雷锋娱乐论坛标准化工作。佐江宏全面分析了当前雷锋娱乐论坛质量标准化工作存在的差距和不足,并要求各部门、各单位要高度重视,认真对待,从严从细落实各项标准规范,严格执行标识化管理,扎实推进精品线路、精品巷道、精品工作面建设,全力打造五阳的新特色、新亮点;井上下服务窗口单位要推行文明用语,规范文明服务,不折不扣落实“手指口述”工作法;继续执行好安全员、瓦检员在采掘工作面30米范围内陪同讲述工作法,并通过树立标杆、选树典型,形成引领带动,提升全矿文明形象。

        二是加强关键工程的推进,要有有效的措施和坚决的执行力。佐江宏要求借鉴八月中旬全矿工作中的标杆单位优秀经验,对照最差单位工作得失,取长补短,抓好改进提升,在职工队伍建设、职工培训,现场监管和高效闭合管理上下功夫,全力以赴推进关键工程。

        三是管理服务必须全面提升。佐江宏要求按照巡察全面整改专题会要求,对标对表,一个问题一个问题解决,坚决抓好整改落实,切实把整改转化为改进干部作风、提升工作标杆、推动矿井高质量发展的实际行动。同时,各部门要增强团结协作意识,所有工作牵头和涉及部门,积极主动担当,密切配合,通力协作,按照时间节点,高质量、高效率推进重点工程、重点工作,为矿井发展提供有力保障。

        党委书记王艳军对工作执行、会议会风、政治监督等工作进行了强调,并结合近期工作,安排了两方面工作。

       一是做好信访维稳工作。王艳军要求各部门、各单位、各支部要把信访稳定作为维护矿井和谐稳定的头等大事来抓,聚焦职工群众关注的热点、难点、焦点问题,做好解疑释惑工作,在政策允许的范围为职工排忧解难;要畅通信息渠道,所有信访稳定信息要及时反馈,跟踪落实,确保把各项工作做实做细做深。

       二是抓紧抓好主题教育下一步工作。王艳军要求明确学习内容,明确时间,做好“四会”“一清单”“一学习”工作;各支部要做好“学习研讨、党员找差距、专题组织生活会、民主评议党员、党员公开承诺”五项工作,确保主题教育扎实开展、取得实效。

        期间,矿领导常青、李旭斌、张志晶、任保将分别就各自分管的工作进行了强调和安排。 

  文/图   曹阳    编辑  陈育新


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